社内唯一のエージェント最高位である、
「プリンシパル」として活動。
2025年ビズリーチに登録するヘッドハンターおよそ8,400名から会員満足度部門MVPに選ばれる。

早稲田大学卒業後、富士通よりキャリアをスタート。
人事戦略室にて海外人材の採用から受け入れまで一貫して経験した後、CoEのメンバーとしてタレントマネジメントの構築や、報酬制度の導入・運用を担う。
株式会社アサイン参画後は、20代ハイエンド人材の転職支援に従事。また、新規事業責任者として、事業戦略策定からビジネスモデルの構築を担う。

慶應義塾大学卒業後、NHK（日本放送協会）に入社。
営業企画として、東北エリアにおける業績管理と、ホテルなど大口顧客の開拓戦略をリード。その後、番組制作部にて、地方番組から大型番組まで規模を問わず企画業務を担う。
株式会社アサイン参画後は、事業企画・経営企画経験者の転職支援に従事。

日本IBMよりキャリアをスタート。メインフレームエンジニアとして従事する傍ら、PMOとしてプロジェクトの進行管理や課題抽出を担う。その後、アクセンチュアに転職。金融セクターのコンサルタントとして、戦略立案、業務改善、DX支援など幅広いプロジェクトに参画。
アサイン参画後はコンサルティングファームから大手事業会社まで幅広い企業様とのコネクションに強みを持ち、戦略的に重要な案件のヘッドハンターとして活動。

慶應義塾大学を卒業後、大手IT事業会社よりキャリアをスタート。
企画職としてプロジェクト推進を経験した後、PdMとしてグローバルプロダクトの開発（100人規模）を推進し、要件定義から実装まで担いリリース。
アサイン参画後は事業会社・SIer・コンサルティングファームなど幅広い企業様とのコネクションを活用し、これまで多くの方のキャリアアップを実現。

慶應義塾大学卒業後、富士通よりキャリアをスタート。エンジニアとして実務経験を積んだ後、PMとして大手鉄道会社・物流会社をカウンターパートとして、数十億以上の大規模システム構築やリプレイスを推進。ニューヨーク在籍時に培った自身の英語力も生かしオフショア開発チームのマネジメントも経験。
株式会社アサイン参画後は、SIer・SES・社内SE経験者など幅広い経歴の方のキャリアアップ支援に強みを持つ。